Preuzmite našu aplikaciju
PRATITE NAS NA
PRIDRUŽITE NAM SE NA VIBER
COMMUNITY
PRATITE NAS
I NA TELEGRAM KANALU
PRATITE NAS
I NA WHATSUP KANALU
Krivična prijava zbog sumnje u zloupotrebe prilikom izbora direktora Uprave carina
Sumnje da je konkurs za direktora Uprave carina nezakonito sproveden i da je njegov ishod mogao biti unaprijed određen biće predmet tužilačke istrage.
Krivična prijava podnijeta je protiv više osoba zbog mogućih zloupotreba prilikom provjere uslova, ocjenjivanja kandidata i prihvatanja sporne potvrde kojom je Predrag Radovanović dokazivao rukovodeće iskustvo.
U središtu prijave, kako saznaje Pobjeda, nalazi se potvrda privatne turističke firme kojom je Predrag Radovanović dokazivao rukovodeće iskustvo. Dokument je izdat „radi zasnivanja radnog odnosa“, uz izričitu napomenu da se u druge svrhe ne može koristiti, ali je prihvaćen u postupku izbora direktora Uprave carina. Tužilaštvu je predloženo da provjeri istinitost njegovog sadržaja, osnov izdavanja i zakonitost upotrebe. Identitet podnosioca prijave je poznat redakciji ali ga neće objavljivati radi zaštite izvora.
Prijavom su obuhvaćeni direktor Uprave za ljudske resurse Agron Camaj, načelnica Odsjeka za oglašavanje u toj upravi Nataša Boljević, vršilac dužnosti sekretara Ministarstva evropskih poslova Predrag Radovanović, kao i za sada neidentifikovane osobe zaposlene u Upravi za ljudske resurse i Ministarstvu evropskih poslova.
U prijavi se iznose sumnje da su prijavljene osobe, djelujući organizovano i po prethodnom dogovoru, tokom postupka sprovedenog od 15. maja do 22. juna 2026. godine izvršile više krivičnih djela kako bi unaprijed uticale na ishod konkursa.
Camaj i Boljević prijavljeni su zbog sumnje da su zloupotrijebili službeni položaj, dok se u odnosu na Radovanovića traži provjera sumnje na falsifikovanje isprave. Ove navode, kao i njihovu eventualnu pravnu kvalifikaciju, tek treba da ispita nadležno tužilaštvo.
Uprava za ljudske resurse je 15. maja 2026. godine, za potrebe Uprave carina, objavila javni konkurs za izbor direktora te institucije.
Konkursom je za kandidate sa najmanje VII1 nivoom kvalifikacije obrazovanja traženo najmanje osam godina radnog iskustva, od čega dvije godine na poslovima rukovođenja. Za kandidate sa VI nivoom obrazovanja bilo je potrebno najmanje osam godina radnog iskustva, od čega tri godine na poslovima rukovođenja. Kao dodatni uslovi navedeni su završen fakultet društvenih nauka – pravo ili ekonomija – i položen stručni ispit za rad u državnim organima. U krivičnoj prijavi se, međutim, tvrdi da javnim konkursom nijesu propisani svi posebni uslovi predviđeni Zakonom o carinskoj službi.
Kako se navodi, direktor Uprave carina pripada kategoriji rukovodećih carinskih službenika, zbog čega je prilikom raspisivanja konkursa, pored Zakona o državnim službenicima i namještenicima, trebalo primijeniti i Zakon o carinskoj službi kao poseban zakon. U skladu sa tim, konkursom je, prema navodima prijave, trebalo zahtijevati da kandidat bude dostojan za obavljanje poslova u Upravi carina i da ispunjava bezbjednosne uslove za rad u službi. Ti uslovi nijesu navedeni u tekstu konkursa, iako se u prijavi tvrdi da su odgovorne osobe u Upravi za ljudske resurse morale znati da je riječ o obaveznim kriterijumima za obavljanje rukovodeće funkcije u carinskom sistemu.
Izražena je sumnja da je izostavljanjem posebnih uslova pojedinim kandidatima omogućeno da učestvuju u postupku iako, prema tvrdnjama iz prijave, nijesu ispunjavali sve zakonske kriterijume.
Preuzmite našu aplikaciju
PRATITE NAS NA
PRIDRUŽITE NAM SE NA VIBER
COMMUNITY
PRATITE NAS
I NA TELEGRAM KANALU
PRATITE NAS
I NA WHATSUP KANALU